Дипломные, курсовые и контрольные работы

+375 29 773 33 93

+375 29 607 64 27

Учет депонированной заработной платы. Особенности учета затрат на строительство

Номер: 10
Цена: 8 руб.

Содержание:

Введение
Глава 1.
    1.1. Учет депонированной заработной платы
    1.2. Порядок расчета и учет заработной платы за время отпуска
Глава 2.
    2.1. Особенности учета затрат на строительство при подрядном способе ведения работ
    2.2. Особенности учета затрат на строительство при хозяйственном способе ведения работ
Заключение
Список использованных источников

 

Список литературы:

В условиях перехода к системе рыночного хозяйствования в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политики переданы непосредственно предприятиям, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов. Понятие “заработная плата” наполнилось новым содержанием и охватывает все виды заработков (а также различных премий, доплат, надбавок и социальных льгот), начисленных в денежной и натуральных формах (независимо от источников финансирования), включая денежные суммы, начисленные работникам в соответствии с законодательством за непроработанное время (ежегодный отпуск, праздничные дни и т.п.).

Переход к рыночным отношениям вызвал к жизни новые источники получения денежных доходов в виде сумм, начисленных к выплате по акциям и вкладам членов трудового коллектива в имущество предприятия (дивиденды, проценты).

Таким образом, трудовые доходы каждого работника определяются по личным вкладам, с учетом конечных результатов работы предприятия, регулируются налогами и максимальными размерами не ограничиваются. Минимальный размер оплаты труда работников предприятий всех организацинно-правовых форм устанавливается законодательством.

Цель контрольной работы: определить наиболее важные моменты по учету операций, которые связаны с учетом депонированной заработной платы и учетом заработной платы за время отпуска. А также в данной работе рассмотрены особенности учета затрат на строительство при подрядном и хозяйственном способах ведения работ.

Дополнительная информация:

Количество страниц:28
Количество использованных источников: 12

Купить работу

Почему у нас выгодно заказывать?

  • Мы оказываем свои услуги официально зарегистрированным юридическим лицом.
  • На все виды работ есть своя система скидок: Скидка 5% при: заказе нескольких работ, при повторном заказе, приведение друга. Скидка 10%: за каждую 10-ую работу, для группы от 10 человек
  • Мы сопровождаем и консультируем студента до самой защиты
  • Мы выполняем даже самые "горящие" работы в предельно сжатые сроки
  • Наш штат состоит из высококвалифицированных и опытных специалистов по всем дисциплинам
Работы на заказ

Наши авторы используют только самую современную и актуальную научную и учебную литературу для написания работ. Подробнее

Готовые работы

Мы предлагаем готовые работы рефераты, эссе, задачи, выполненные командой наших специалистов и защищенные на хорошие и отличные оценки. Подробнее

+375 29 773 33 93

+375 29 607 64 27

kursachi+375296076427